为进一步加强村干部管理，提升基层管理服务能力，经镇政府研究，决定面向社会公开招聘村专职干部2名。

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取考试考核的方式，公开选拔，择优选用。

二、招聘名额

本次面向社会公开招聘村专职干部2名。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；

2.具有良好的政治素质和道德品行，带富能力和协调能力强，公道正派、廉洁自律，热心为群众服务；

3. 熟悉产业发展、乡村振兴、农村基础设施建设、基层治理等工作；

4. 具有国民教育大学专科及以上学历（专业不限）；

5.年龄为18周岁以上至40周岁以下（1984年5月至2007年5月期间出生）；

6.能熟练操作电脑办公软件（WORD、EXCEL）；

7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

8.具备报考职位所要求的其他资格条件（详见附件1）。

（二）以下人员不纳入本次招聘范围

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的人员；非法宗教的组织者、实施者和参与者的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；被依法列为失信联合惩戒的对象；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；现役军人；正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的本科生、研究生不能凭已取得的学历证书报考；近亲属需要回避的人员；法律规定的不得选用其他情形的人员。

四、报名和资格审查

（一）报名方式

1.报名时间：2025年5月19日至5月23日（工作日上午9:00—12:00；下午14:00—17:00）；

2.报名方式：采取现场报名方式；

3.报名地点：巴南区安澜镇党建办公室（309）。

4.报名要求：报考人员须持本人身份证、毕业证、学信网学历认证报告，提供以上证件原件及复印件1份（A4纸），近期一寸同底免冠登记照片1张，有工作单位的须持所在单位同意报考证明（加盖公章）。联系电话：66484331。

（二）资格审查

由安澜镇相关部门对报名人员的基本情况进行资格初审。审查合格者，镇将于5个工作日内电话通知考试时间及地点。

（三）开考比例

招聘岗位人数与资格审查合格人数的比例应达1:3及以上，资格审查合格人数达不到开考比例的，可相应减少或取消招聘岗位名额，其中属急需紧缺岗位的，经镇党委研究同意后，可作为紧缺岗位开考。

五、考试考核

（一）笔试及电脑操作测试：由镇政府组织笔试及电脑操作测试（100分制），主要检测申论写作及电脑操作能力。笔试及电脑操作测试按7:3的比例计算总成绩。
    （二）面试

1.面试比例：按拟招聘岗位人数1:2的比例，笔试成绩从高到低依次确定各招聘岗位进入面试人员，若该岗位最后一名进入面试人员笔试成绩出现并列时，则均进入面试。面试人数达不到规定比例的，可相应减少或取消招聘名额，如属急需紧缺岗位的，经镇党委研究同意后，可作为紧缺岗位开考。

2.面试方式：采取结构化面试方式，满分为100分。

3.面试时间及地点：另行通知。

（三）加分

（1）户籍地在安澜镇的加2分；

（2）中共党员（含预备党员）加2分；

上述加分情形可累加。

（四）总成绩计算方式