树立和践行正确政绩观，核心是厚植为民情怀，用心用情办好民生实事，切实回应群众急难愁盼。巴南区莲花街道依托“莲心服务站”，搭建一体化就业帮扶体系，精准聚焦“4050”人员、高校毕业生、就业困难群众等重点群体，以体系化运作、精准化服务、心连心帮扶织牢民生就业保障网，让群众在家门口稳就业、增收入、安民心。 

聚焦大龄就业痛点，街道紧扣市场用工需求，推出“订单式”公益技能培训，为求职群众赋能蓄力。在“莲心服务站”培训教室，长期护理师公益培训常态化开展，专业讲师系统讲解助行器具分类、养老护理理论知识，同步开展实操教学，手把手指导学员掌握失能老人照护技能。理论结合实操的教学模式，有效帮助“4050”群体补齐技能短板。

学员谭冬枚说，专业技能的加持，帮助她打破了年龄就业壁垒，让中年求职更有底气、更具竞争力，真正实现“培训赋能、持证上岗”。

兼顾青年就业需求，街道精准施策为高校毕业生搭建成长就业平台。2025届毕业生胡欣怡，通过街道组织的专项技能培训，顺利通过考核，入职新华村便民服务中心，成为一名基层工作人员。从毕业求职迷茫，到扎根基层从容履职，胡欣怡的转变，是街道靶向帮扶青年就业的生动缩影。

立足群众就近就业诉求，街道因地制宜打造社区工坊，开发灵活就业岗位。比如南园社区免费提供场地资源，就业困难群众参加岗前培训后，可在这里开展手工制作、零部件加工等，实现顾家就业“两不误”。

从定制化技能培训、精准化岗位供给，到便捷化政策落地，莲花街道“莲心服务站”打造了全链条、全覆盖就业帮扶模式。

据统计，截至目前，街道已为1330名求职者建立就业档案，累计开展“一对一”就业指导超4200人次；常态化举办“周四赶集”等专场招聘会88场，创新开发“妈妈岗”“银龄岗”等特色灵活岗位，累计帮助338人成功就业，其中183人实现家门口就近就业，就业帮扶成效显著。

莲花街道便民服务中心主任王钦表示，街道始终聚焦重点群体实际困难，坚持把岗位送到家门口、把技能教到手掌心、把政策落到实处，全力保障群众稳定就业、安心就业。

民生无小事，枝叶总关情。践行正确政绩观，最终要落脚到为民解难、为民办事上。莲花街道立足群众所需所盼，群众缺技能，就把培训送上门；群众想就近干，就把工坊开到家门口；群众有困难，就一对一帮助，用务实举措破解各类就业难题。以真心换民心，以实干惠民生，一件件暖心实事落地见效，不断提升群众获得感、幸福感，让百姓的生活愈发安稳红火。